¿Se lesionó o enfermó mientras trabajaba en Greenville, Carolina del Norte? Usted puede calificar para los beneficios de compensación de trabajadores o incluso tener motivos para una demanda por lesiones personales. Riddle & Riddle Injury Lawyers puede caminar a través de sus opciones legales y ayudarle a proteger sus derechos después de un accidente de trabajo.
Con más de 190 años de experiencia combinada y más de $ 850 millones recuperados, nuestros abogados de compensación de trabajadores de Greenville saben cómo manejar incluso las reclamaciones más difíciles. Vamos a dar a su caso la atención que merece y luchar por la recuperación financiera total que necesita.
Llame al (252) 397-8620 o póngase en contacto con nosotros hoy mismo para programar una revisión gratuita de su caso con un abogado de compensación de trabajadores de Greenville de confianza.
Cómo Riddle & Riddle Injury Lawyers Pueden Ayudar con su Caso de Compensación de Trabajadores en Greenville, NC
Lesionarse en el trabajo en Greenville, Carolina del Norte, puede dejarlo abrumado e inseguro acerca de sus próximos pasos. Mientras que el sistema de compensación de los trabajadores de Carolina del Norte se supone que debe proporcionar un acceso rápido a los beneficios, el proceso de reclamaciones todavía puede ser difícil. Las compañías de seguros a menudo retrasan o niegan reclamaciones válidas, y ahí es donde entramos nosotros.
En Riddle & Riddle Injury Lawyers, somos conocidos por nuestra defensa agresiva y profunda experiencia en la ley de lesiones en el lugar de trabajo de Carolina del Norte. Nuestros abogados de compensación de trabajadores Greenville pueden apoyarle por:
- Investigar cómo se produjo el accidente laboral
- Explicación de sus derechos conforme a la legislación de Carolina del Norte
- Recopilación de pruebas médicas y otras pruebas de sus lesiones
- Determinar si un tercero puede ser responsable
- Estimación del valor real de su siniestro
- Gestión de trámites, recursos y audiencias
- Presentar una demanda por daños personales, si procede
Si usted no está seguro acerca de si usted califica para la compensación de trabajadores o qué pasos a seguir, llámenos hoy. Su consulta inicial es siempre gratis.
Básicos de Compensación de Trabajadores de Carolina del Norte
En Carolina del Norte, la mayoría de las empresas con tres o más trabajadores están obligadas a contratar un seguro de indemnización por accidentes laborales. Si sufres una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo, es probable que tengas derecho a reclamar prestaciones, independientemente de quién haya tenido la culpa. Sólo hay raras excepciones, como si te lesionas a propósito.
La indemnización por accidente de trabajo puede cubrir:
- Tratamiento médico
- Sustitución parcial del salario (incapacidad temporal total o parcial)
- Incapacidad permanente (parcial o total)
- Rehabilitación profesional
- Prestaciones por defunción para los familiares supervivientes
Estas prestaciones están pensadas para ayudarle mientras se recupera y para mantener a su familia si no puede volver al trabajo. Sin embargo, navegar por el sistema no siempre es fácil, sobre todo cuando tu empresa o su aseguradora impugnan tu reclamación.
¿Puedo Presentar una Demanda por Lesiones Personales, Además de la Compensación de los Trabajadores?
La mayoría de las veces, usted no puede demandar a su empleador si tiene cobertura de compensación de trabajadores. Pero si alguien más causó su lesión, como un subcontratista, conductor o fabricante de equipos, usted puede ser capaz de presentar una demanda por lesiones personales por daños y perjuicios que la compensación de los trabajadores no cubre.
Por ejemplo, puede presentar una demanda contra terceros si:
- Le atropelló un coche mientras realizaba su trabajo
- La negligencia de un propietario causó una caída en el trabajo
- Ha resultado herido por un producto o equipo defectuoso
- Las condiciones inseguras creadas por otro contratista provocaron su lesión
Este tipo de demanda podría permitirle recuperar una indemnización adicional por dolor y sufrimiento, angustia emocional y otros daños. Hable con nuestro equipo legal acerca de si esto puede aplicarse en su caso.
¿Cuánto Vale mi Caso de Compensación de Trabajadores Greenville?
El valor de un caso de compensación de los trabajadores varía en función de su lesión, cuánto tiempo va a estar fuera del trabajo, y si usted tiene limitaciones a largo plazo. Vamos a evaluar su situación con cuidado y ayudarle a entender lo que su reclamo podría valer.
Algunos factores que afectan al valor de su caso son:
- El tipo y la gravedad de sus lesiones
- Si se espera que se recupere totalmente
- Si puedes volver al mismo trabajo o a cualquier trabajo
- La solidez de las pruebas que apoyan su afirmación
- La posibilidad de demandar a terceros
Cada caso es único. Le daremos un presupuesto personalizado durante su consulta gratuita.
¿Lastimado en Greenville? ¡Contacte con Nosotros Hoy!
Lucharemos por una Indemnización Basada en Todas sus Lesiones por Accidente Laboral
Usted puede ser elegible para beneficios sin importar qué tipo de lesión o enfermedad en el lugar de trabajo que ha sufrido. Nuestros abogados pueden ayudar con una amplia gama de reclamaciones, incluyendo:
- Lesiones de espalda y cuello
- Huesos rotos
- Quemaduras y electrocuciones
- Lesiones por estrés repetitivo
- Lesiones de rodilla y hombro
- Pérdida de visión y audición
- Daños en órganos internos
- Lesiones cerebrales traumáticas
- Lesiones medulares y parálisis
- Amputaciones
- Enfermedades profesionales (por ejemplo, exposición a productos químicos o amianto)
- Muerte por negligencia de un ser querido
Entendemos lo devastadoras que pueden ser estas lesiones. Nuestro trabajo es luchar por cada dólar que le corresponde para que pueda centrarse en la curación.
¿Qué daños y perjuicios puedo reclamar mediante una demanda a terceros?
Si un tercero es responsable de sus lesiones, una demanda por lesiones personales podría permitirle recuperar una indemnización superior a la que ofrece la compensación de los trabajadores. Estas demandas suelen permitir tanto daños económicos como no económicos.
Es posible que pueda recuperarse:
- Gastos médicos no cubiertos por la compensación de los trabajadores
- Futuros gastos de asistencia
- Pérdida de salario y reducción de la capacidad para obtener ingresos
- Daños materiales
- Costes de bolsillo
- Sufrimiento físico
- Angustia mental
- Pérdida del disfrute de la vida
- Desfiguración
- Pérdida de consorcio
Los daños punitivos pueden concederse en casos excepcionales si la parte culpable actuó con extrema imprudencia o intención de dañar.
¿Qué Pasa si Estoy Siendo Culpado por mi Accidente de Trabajo Greenville?
En Carolina del Norte, la culpa no suele importar cuando se trata de recibir beneficios de compensación de trabajadores. Siempre y cuando usted no estaba intoxicado o intencionalmente tratando de hacer daño a sí mismo oa otra persona, usted todavía debe ser elegible.
Sin embargo, si usted está presentando una demanda por lesiones personales fuera de la compensación de trabajadores, se aplica la regla de negligencia contributiva de Carolina del Norte. Esta regla estricta significa que si usted es encontrado incluso 1% responsable del accidente, es posible que no pueda recuperar ninguna compensación en una demanda.
Por eso es importante trabajar con un abogado con experiencia en lesiones de trabajo Greenville que puede defender contra la culpa y proteger su derecho a la recuperación financiera.
¿Cuáles son las Causas Comunes de Lesiones Relacionadas con el Trabajo en Greenville?
Los trabajadores de Greenville están empleados en muchas industrias diferentes, desde la fabricación y la asistencia sanitaria hasta el comercio minorista y la construcción. Los accidentes pueden ocurrir en cualquier lugar de trabajo, pero algunas causas aparecen con más frecuencia que otras.
Entre las causas más comunes de lesiones relacionadas con el trabajo se incluyen:
- Resbalones, tropiezos y caídas
- Equipos defectuosos o inseguros
- Formación o supervisión deficientes
- Lesiones por movimientos repetitivos
- Caída de objetos o derrumbamiento de estructuras
- Exposición a sustancias tóxicas
- Accidentes de tráfico durante el trabajo
- Infracciones de las normas de seguridad laboral
No importa cómo ocurrió su accidente, usted no debería tener que lidiar con las secuelas solo. Le ayudaremos a entender sus opciones y emprender acciones legales si es necesario.
¿Cuánto Cuesta Contratar a un Abogado de Greenville Compensación a los Trabajadores?
En Riddle & Riddle Injury Lawyers, trabajamos sobre una base de honorarios de contingencia. Eso significa que usted no nos paga nada a menos que recuperemos dinero para usted. Usted no nos debe un anticipo u honorarios por hora. En cambio, cobramos un porcentaje de su acuerdo o veredicto si su caso tiene éxito. Esta configuración le permite obtener la representación legal que se merece sin preocuparse por el costo.
Sabrá exactamente qué esperar antes de empezar. Le explicaremos nuestro acuerdo y responderemos a sus preguntas durante la consulta inicial.
¿Cuánto Tiempo Tengo para Presentar una Reclamación Después de una Lesión de Trabajo en Carolina del Norte?
En Carolina del Norte, usted debe informar de su lesión a su empleador dentro de los 30 días para seguir siendo elegible para los beneficios de compensación de trabajadores. Lo ideal es hacerlo por escrito. Para presentar una reclamación formal de indemnización por accidente de trabajo, debe enviar el formulario 18 a la Comisión Industrial de Carolina del Norte en un plazo de dos años a partir de la lesión.
Si presenta una demanda por lesiones personales contra un tercero, en la mayoría de los casos el plazo es de tres años a partir de la fecha del accidente. El incumplimiento de este plazo podría suponer la pérdida de su derecho a recibir una indemnización, así que no espere a hablar con un abogado.
Póngase en Contacto con Nuestros Abogados de Compensación de Trabajadores de Greenville para una Revisión Gratuita de su Caso
Si usted ha sido lesionado en el trabajo en Greenville, Carolina del Norte, usted no tiene que enfrentar el proceso legal solo. Riddle & Riddle Injury Lawyers está listo para luchar por los beneficios y la compensación que necesita para volver sobre sus pies.
Nuestros abogados de compensación de trabajadores de Greenville tienen más de 190 años de experiencia combinada y han ayudado a recuperar más de $ 850 millones para los trabajadores lesionados y víctimas de accidentes en todo el estado. Haremos todo lo posible para ayudarle a obtener un resultado positivo. Llame hoy mismo para programar la revisión gratuita de su caso.
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