Compensación Laboral

Nuestro cliente resultó herido mientras trabajaba cuando sus manos quedaron atrapadas en una pieza de maquinaria forestal. Como resultado de este incidente, el cliente perdió varios dedos de la mano derecha y toda la mano izquierda hasta la muñeca. Se obtuvo un plan de cuidados para toda la vida y el caso se resolvió en mediación, que incluyó una pensión anual. Este caso fue manejado por el socio gerente Gene Riddle y el socio Chris Brantley, especialista certificado por la junta y abogado especializado en compensación laboral en Carolina del Norte.
Aunque nada puede compensar una pérdida tan devastadora, nos enorgullece haber ayudado a nuestro cliente a obtener la justicia y la compensación que le correspondía en este trágico caso.

Nuestro cliente, un empleado de 50 años de una empresa de torres de telefonía celular, fue golpeado por un árbol que cayó mientras buscaba ubicaciones para torres de telefonía celular en el bosque. Sufrió lesiones graves en la cabeza con déficits cognitivos, semiparálisis en el lado izquierdo del cuerpo y fracturas en la pierna izquierda. Tras el accidente, contrató a los abogados de compensación laboral de Riddle & Riddle Injury Lawyers para que le ayudaran a obtener la máxima compensación en el caso.
Determinamos que existían problemas importantes en relación con una vivienda adecuada para discapacitados y el pago del transporte para los servicios de asistencia a su esposa, así como con la rehabilitación y la terapia adecuadas. Un exhaustivo plan de cuidados para toda la vida elaborado por Brian Preston fue útil para demostrar la necesidad y el costo de los futuros servicios médicos, de asistencia y de vivienda. Gary Albrecht calculó el valor actual de los costos futuros y lo ajustó según la inflación futura. Se otorgaron daños especiales por discapacidad permanente en cuotas de 299 dólares semanales. Esto resultó en un pago total de 1.7 millones de dólares.

Nuestro cliente sufrió la pérdida de una mano en un trágico accidente industrial. Después de tres años de lucha contra la aseguradora de compensación laboral, el abogado Gene Riddle resolvió el caso por 1,125,000 dólares, además del pago de todos los gastos médicos anteriores. La víctima lesionada recibió los beneficios por salarios perdidos y el pago de los gastos médicos y el kilometraje durante el transcurso del caso. El caso se resolvió sobre la base de un plan médico de por vida (Riddle & Riddle Injury Lawyers pagó a expertos médicos para que elaboraran este plan), que incluía prótesis y su incapacidad total y permanente.

Representamos a un inmigrante indocumentado que trabajaba como soldador para una empresa constructora. Llevaba muchos años viviendo en Carolina del Norte y tenía hijos nacidos allí. En julio de 2011, nuestro cliente se cayó de una plataforma y sufrió una lesión craneal muy grave y discapacitante. Después de la caída, los médicos informaron a su esposa e hijos de que había sufrido una fractura de la base del cráneo y una lesión cerebral. Al poco tiempo, ayudamos a la familia a presentar solicitudes para que sus familiares actuaran como sus tutores. Nuestros abogados especializados en compensación laboral en Carolina del Norte acudieron al tribunal con la familia para que se concluyera el nombramiento de los tutores. La compañía de seguros aceptó la responsabilidad y ayudamos a nuestro cliente a obtener pagos semanales de compensación y atención médica. Se pagaron todas sus facturas médicas. Completamos varias mediaciones y muchas negociaciones posteriores a la mediación por teléfono, lo que finalmente dio lugar a un acuerdo significativo.
El proceso fue largo y arduo, pero necesario para resolver el reclamo por el valor que le correspondía a nuestro cliente y a su familia. Los fondos del acuerdo se colocaron en dos fideicomisos para que nuestro cliente pudiera disponer de ellos durante toda su vida, de manera que se cubrieran todas sus necesidades médicas y de otro tipo. Este fue uno de los casos más largos que hemos manejado. Varios miembros del personal y tres abogados trabajaron muy diligentemente en este caso durante los varios años que tardó en resolverse. Nuestro cliente hablaba español y algo de inglés, al igual que los miembros de su familia, pero contamos con intérpretes de español que estuvieron siempre disponibles para garantizar una comunicación eficaz y rápida con nuestro cliente y su familia.
Después de una dura batalla legal en nombre de nuestro cliente lesionado, nos enorgullece haberlo ayudado y a su familia a obtener la justicia y la compensación que les correspondía en este caso tan difícil y desgarrador.
¿Has resultado lesionado en una caída en el lugar de trabajo o en otro accidente mientras trabajabas? Estamos listos para ayudarte en todo lo que podamos. Llama hoy al 1-866-389-0698 para una consulta gratuita y sin compromiso con nuestro experimentado equipo de compensación laboral. Nuestro equipo está dirigido por un especialista certificado por la Junta de Compensación Laboral que ha sido reconocido por el Colegio de Abogados del Estado de Carolina del Norte por su experiencia y pericia en el manejo de estos casos difíciles.
*** Descargo de responsabilidad: Los resultados mencionados tienen por objeto ilustrar el tipo de casos que maneja el despacho. Estos resultados no garantizan un resultado similar y no deben interpretarse como una promesa o garantía de un resultado concreto en ningún caso particular. Cada caso es diferente y el resultado de cualquier caso depende de una variedad de factores únicos a ese caso.

Nuestro equipo representó a un trabajador en un reclamo de compensación laboral que fue denegado. Él reclamaba que había sufrido una lesión en la pierna mientras estaba en el trabajo. La compañía de seguros negó que la lesión fuera consecuencia de un accidente laboral. La aseguradora alegó que no se había producido ninguna lesión en el lugar de trabajo y que la lesión, que había provocado la amputación, era consecuencia de la diabetes. El empleado tenía problemas previos en los pies debido a la diabetes. Las partes participaron en una mediación voluntaria previa al juicio y la oferta de acuerdo fue de 5,000 dólares. La defensa dijo que nunca pagaría una cantidad cercana a las seis cifras.
La mediación fracasó y llevamos el caso a juicio. Tras el juicio, la defensa solicitó volver a mediar en el reclamo. Finalmente, llegamos a un acuerdo por un valor combinado de 1,700,000. El acuerdo involucraba un pago único, la financiación de una anualidad y el pago de todas las facturas médicas pendientes.

Nuestro valioso cliente conducía un camión para su empleador cuando un camión volquete cruzó la línea central y lo golpeó de frente. Sufrió múltiples lesiones, incluida la pérdida de la pierna izquierda por debajo de la rodilla. Se le colocó con éxito una prótesis ortopédica que le permitió manejarse muy bien. El abogado de lesiones personales y compensación laboral de Riddle & Riddle Injury Lawyers, Gene Riddle, llegó a un acuerdo con la compañía de seguros de compensación laboral y con la compañía de seguros del camión volquete de terceros demandado.
La aseguradora de compensación laboral pagó todos los gastos médicos, que ascendieron a una pérdida total de aproximadamente 350,000 dólares, y le pagó una indemnización hasta que se resolvió el caso. La aseguradora de compensación laboral pagó entonces 55,000 dólares adicionales a nuestro cliente y renunció a su derecho de retención sobre el reclamo del tercero en su totalidad. El tercero pagó un anticipo de 10,000 dólares a las pocas semanas del accidente, gracias a los esfuerzos de nuestros abogados. El caso se resolvió finalmente con el camión volquete por 1,400,000 dólares, además de todos los fondos pagados por la aseguradora de compensación laboral.
Este fue un caso trágico que involucró una lesión que cambió la vida de alguien, la cual nunca podrá ser compensada en su totalidad.